Nasce Marazzi Academy

Al via il ‘Progetto Duale’ e i primi corsi finanziati dal Fondo Sociale Europeo e dalla Regione Emilia-Romagna, in collaborazione con Cerform

L’AD Vandini: Prioritario costruire competenze di sistema e trasferire valori e conoscenze in una logica di sviluppo aperto e multi-aziendale 

Marazzi, leader internazionale nel #design, #produzione e commercializzazione di piastrelle di #ceramica, presenta ‘Marazzi Academy’, un progetto multi-aziendale volto a costruire competenze e conoscenze in una logica non solo di sviluppo e utilizzo interno ma di territorio, filiera e distretto, che rappresenta il segno tangibile dell’evoluzione del ruolo della formazione in azienda.

“Investire sulle persone e sulla loro formazione è sempre stato una priorità per il Gruppo – racconta l’Amministratore Delegato di Marazzi Group #maurovandini – ed è sempre stata la chiave per trasferire valori, cultura aziendale, conoscenze e competenze in un’ottica di sviluppo principalmente interna, orientata ai nostri dipendenti e all’azienda. Marazzi Academy vuole essere un contributo a esigenze nuove e future. I recenti investimenti, non solo di Marazzi ma dell’intero settore, hanno accelerato i processi di #innovazione e siamo sicuri che facilitare il trasferimento delle conoscenze, andando oltre un immediato utilizzo interno, possa rappresentare un vettore per lo sviluppo futuro. Per Marazzi, per #emilceramica, l’altra azienda del gruppo attivamente coinvolta, ma anche per il distretto e per la filiera ceramica”.

A novembre partono infatti i primi due percorsi formativi di 300 e 400 ore finanziati dal Fondo Sociale Europeo e dalla Regione Emilia-Romagna, dedicati a laureati e diplomati inoccupati residenti o domiciliati in regione. Realizzati in collaborazione con #cerform, rilasceranno la qualifica di ‘Interior Designer esperto nel progetto ceramico’ e ‘Tecnico della gestione e Data Analytics’.

“Si tratta di percorsi formativi creati partendo da nuovi bisogni, legati alla digitalizzazione del business e alla necessità di sviluppare e potenziare competenze inerenti al #design del progetto ceramico - spiega Luca Gatti, Direttore HR e Organizzazione Marazzi Group. “Si svolgeranno al Centro di Formazione Pietro e Maria Marazzi che, da quando è stato inaugurato nel maggio 2011 – continua Gatti - ha erogato oltre 100.000 ore di didattica, dalla formazione istituzionale, tecnica, informatica, linguistica e manageriale a quella su qualità, sicurezza e ambiente”.

Nell’ambito del potenziamento dei percorsi di alternanza scuola-lavoro, partirà inoltre il Progetto MAD, Marazzi Academy Duale, un percorso pluriennale rivolto a 30 studenti dell’Istituto di Istruzione Superiore “Alessandro Volta” di Sassuolo a indirizzo Manutenzione e Assistenza Tecnica che avranno la possibilità di fare un’esperienza in azienda e di acquisire competenze specifiche attestate e utili alla collocazione all’interno di imprese del distretto ceramico. 

Anche il percorso MAD vede come attori Marazzi Group, #emilceramica e #cerform insieme alle istituzioni del territorio.

“Valorizzare, ampliare, diffondere e far radicare le competenze è estremamente importante, ha commentato #maurovandini. La sfida che affrontiamo quotidianamente è quella di mettere le persone, la loro professionalità e le loro esperienze al centro della nostra attenzione, oggi espressa con interventi innovativi in termini di welfare aziendale, sicurezza, premi di risultato, flessibilità e nuovi modelli formativi come Marazzi Academy”.